Dynamiser une usine pharmaceutique !

  La mission décrite ci-dessous fait suite à une mission de Management de la Transition entre deux directeurs d’une usine pharmaceutique décrite dans un article précédent.   La dynamique de progrès s’était considérablement accrue durant la première mission...

Améliorer les performances d’une usine pharmaceutique

  La transition entre 2 dirigeants d’usine est toujours un moment délicat ! Lorsqu’en plus, il ne peut y avoir de période de recouvrement entre eux, le recours à un Manager faisant la Transition entre le départ du premier et l’arrivée du deuxième, devient...